2017 là soi kèo bóng đá hôm nay quan trọng trong việc thực hiện công tác cải cách, chuyển đổi và điều chỉnh của Tập đoàn Kết hợp các mục tiêu và nhiệm vụ của nhóm trong soi kèo bóng đá hôm nay nay, các nhiệm vụ trọng tâm và sự phát triển trong tương lai của công ty, phù hợp với yêu cầu công việc của "Kế hoạch học tập trung của Trung tâm Học tập Lý thuyết Đảng ủy Tập đoàn Zhongbai soi kèo bóng đá hôm nay 2017", bộ phận nhân sự của tập đoàn đã cùng thảo luận về việc đào tạo quản lý cấp trung và cấp cao với Ban Đảng và Ban Công tác quần chúng, và sau nhiều lần trao đổi với Trung tâm Đào tạo và Phát triển Quản lý Cấp cao của Trường Kinh tế và Quản lý Đại học Vũ Hán, cuối cùng đã xác định được sáu khóa học bao gồm bốn học phần, bao gồm các chiến lược tiếp thị mới, quản lý mới tư duy, làm việc trung thực và văn hóa doanh nghiệp trong tổng cộng soi kèo bóng đá hôm nay ngày đào tạo
Ngày 24/5, lễ khai giảng lớp đào tạo nâng cao năng lực toàn diện dành cho quản lý cấp trung và cấp cao của Tập đoàn Zhongbai đã được tổ chức tại Trường Kinh tế và Quản lý Đại học Vũ Hán Xiang Zhengjun, phó giám đốc Trung tâm đào tạo và phát triển quản lý cấp cao của trường, chủ trì lễ khai mạc Wang Tao, phó trưởng khoa Kinh tế và Quản lý của Đại học Vũ Hán, và Zhao Lin, phó tổng giám đốc của tập đoàn, lần lượt phát biểu tại buổi lễ
"Đổi mới tiếp thị dựa trên giá trị khách hàng" là khóa học đầu tiên trong chuỗi đào tạo đặc biệt hàng soi kèo bóng đá hôm nay dành cho quản lý cấp trung và cấp cao Giảng viên, Giáo sư Huang Jing, không chỉ là Giám đốc Khoa Quản lý Du lịch và Tiếp thị của Trường Kinh tế và Quản lý Đại học Vũ Hán, có bằng Tiến sĩ về quản lý (chỉ đạo tiếp thị) mà còn là giám đốc độc lập của tập đoàn Vì vậy, trong khóa học này, Giáo sư Huang đã kết hợp các đặc điểm của ngành bán lẻ và các ví dụ về doanh nghiệp để sắp xếp các lý thuyết và logic đằng sau công việc tiếp thị cho sinh viên một cách đơn giản và dễ hiểu Thông qua lời giải thích có chủ đích của Giáo sư Huang, các sinh viên cũng có được nguồn cảm hứng sâu sắc hơn về tiếp thị bán lẻ và được hưởng lợi rất nhiều
Trong buổi đào tạo hôm nay, hầu hết lãnh đạo cấp cao của nhóm đều có mặt, một số học viên đã đến lớp đào tạo sớm Trong giờ học, học sinh chăm chú lắng nghe và ghi chép Những câu hỏi thông minh của giáo sư Huang trong suốt khóa học đã truyền cảm hứng cho sinh viên tiếp cận với các ý tưởng và khái niệm khác nhau, đồng thời cho phép sinh viên tích cực tham gia vào cuộc thảo luận sôi nổi
Trước giờ học, học sinh đã chuẩn bị kỹ càng các câu hỏi tư duy do giáo viên giao; Trong quá trình giảng dạy của giáo viên, học sinh không ngừng bổ sung những kinh nghiệm, kinh nghiệm học tập của mình theo ý kiến của giáo viên Ngay cả trong giờ nghỉ trưa ngắn ngủi, đại diện học sinh mỗi nhóm chia sẻ cũng được tận dụng để trao đổi với các thành viên trong nhóm để hoàn thiện hơn nữa nội dung chia sẻ Trong phần chia sẻ của sinh viên của lớp, 5 sinh viên đến từ các tổ nhóm, kho bãi, bách hóa, thiết bị điện và thương mại điện tử đã chia sẻ ý kiến riêng của mình về các câu hỏi tư duy trước lớp dựa trên bài làm của chính mình và lời giải thích của giáo viên
Giáo sư Hoàng ngay lập tức bình luận về những chia sẻ của sinh viên, phân tích và đưa ra đề xuất về một số vấn đề sinh viên nêu ra Sau những nhận xét của giáo viên, Zhang Li, phó tổng giám đốc tập đoàn, đã chia sẻ suy nghĩ của mình về nhu cầu của khách hàng từ các khía cạnh nâng cấp sản phẩm, nâng cấp dịch vụ dựa trên sự chia sẻ của 5 học viên và tổng hợp kinh nghiệm làm việc của bản thân; ông cũng nói về việc tích hợp mua sắm trực tuyến và ngoại tuyến từ góc độ tận dụng tốt các công cụ Internet và dữ liệu lớn Cheng Jun, phó bí thư đảng ủy kiêm phó tổng giám đốc tập đoàn, đã chia sẻ với các sinh viên hai câu chuyện ngắn về sự đổi mới tiếp thị xung quanh ông dựa trên các ví dụ từ công việc của ông Câu chuyện phục vụ ăn uống “Hạnh phúc là mèo ăn cá” đã truyền cảm hứng cho học sinh nghiên cứu khách hàng như bài học đầu tiên của người làm bán lẻ; Câu chuyện “Hoàng tử ngói” khuyên các em hãy tập trung vào việc tạo ra giá trị cho khách hàng và làm tốt công việc tiếp thị dịch vụ
Cuối cùng, Wan Mingzhi, tổng giám đốc của nhóm, đưa ra các yêu cầu đối với các sinh viên có mặt, hy vọng rằng các sinh viên có thể tiến bộ hơn trong mỗi lần học tiếp theo Họ phải kết hợp kinh nghiệm của bản thân khi chia sẻ trên lớp và sử dụng kiến thức đã học trên lớp vào công việc sau giờ học


(Được đóng góp bởi Trung tâm Nhân sự Tập đoàn)
