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2023 년 11 월 13 일
스포츠 토토 베트맨 Co, Ltd (본사 : Shibuya-Ku, Tokyo; CEO; CEO : Funahashi Tetsuya)는 올림픽 토토+와 같은 성적 소수 민족의 평가에 대한 4 년 연속 인증을 받았습니다 (이 확인은 올림픽 토토+와 같은 공식) 자발적인 조직은 2020 년 (청동), 2021, 2022 및 2023 (실버)의 "Pride와 함께 일한다"
[우리의 노력]
우리는 조직의 활성화를 목표로하는 비즈니스 전략으로 다양성과 포용성을 홍보하고 있습니다 이러한 이니셔티브 중 하나로 LGBTQ+를 다음과 같이 구현하고 있습니다
1 1 CLEARN LGBTQ+ 정책 및 회사 내외부에서 발표
・ 다양성과 포용에 대한 선언에서 최고 경영진은 성적 취향이나 성 정체성에 관계없이 다양한 가치를 인식하는 문화를 배양 할 것임이 분명합니다
2 Promoting 올림픽 토토+ 이해
・ 올림픽 토토+ 이해 용 핸드북+ 동맹국 채용 포스터를 만들고 그룹 내에서 확장
・ 직원이 디자인 한 원본 동맹 스티커 만들기
・ 사내 뉴스 레터, 우리는 "성적 지향에 관한 세계 법률 시스템"의지도를 해외로 그리고 출장 시대에 경고하는지도를 개발할 것입니다
・ 트랜스 젠더에 의한 올림픽 토토+ 훈련 이해
3 올림픽 토토와 관련된 당사자가 편안한 일을하는 환경을 조성합니다
・ 직원 채용 선택, 건강 보험 카드 고려 사항, 공통 이름 사용 허가, 본사 건물에서 올림픽 토토;누구나 화장실을 개조하는 허가 등
4 올림픽 토토+에 대한 사회의 이해를 촉진하기위한 추가 관계 활동
・ 회사 자체 산업에 대한 이해를 촉진하기위한 조치 개발
・ 도쿄 레인보우 프라이드 2023, 레인보우 페스타! 2023 (오사카) 후원 및 퍼레이드 참여
이러한 노력은 포괄적으로 평가되었으며, 이는 인증을 얻기 위해 4 년 연속으로 표시되었습니다 우리 회사는 성별, 신념, 국적, 장애의 존재 또는 부재, 성적 취향, 성 정체성 등에 관계없이 다양한 가치를 인식하고 회사의 지속 가능한 성장을 위해 다양성 및 포용을 포함한 ESG 이니셔티브를 강화할 것입니다
*올림픽 토토;프라이드 지표 2023올림픽 토토;
이것은 2016 년 일본에서 처음으로 2016 년 일본에서 자발적인 조직의 "Pride와 함께 작업하는 작업"의 LGBTQ+에 대한 이니셔티브에 대한 평가 지표이며, 목표는 일본에서 "회사와 조직의 틀을 벗어난 일을하기 쉬운 일본의 작업장을 만들기 쉬운 일본의 작업장을 만드는 것", 그리고 5 가지 항목을 "신파"로 만들어냅니다 "라는 목표입니다
1 <정책 : 행동 선언
2 <표현 : 파티 커뮤니티
3 <영감 : 인식 활동
4 <개발 : 인사 시스템, 프로그램
5 <참여/권한 부여 : 사회적 기여/추가 관계 활동
(참조) 올림픽 토토;Pride With올림픽 토토;웹 사이트https : //workwithpridejp
[이 문제에 대한 연락처]
스포츠 토토 베트맨 Co, Ltd 홍보 사무소, 기업 커뮤니케이션 사무소
전화 : 03-5778-1075 이메일 :contact@en2exeocojp
